1月份14日零晨，永修润泉商会开展调研了“迎新春，送温暖”活动，为单位离养老和很困难人送来到春节的祝愿与真挚的祝贺。
问慰中，总部副总监总监、总工会主席会李小泉不但送回来问慰金，还与这部分公司员工参与了亲昵的交往，详细咨询了解了一我们的身體境况和家中活动情況与找到的困苦，表示了集团对用户的挂念与关心的话，想让大众专心日常，乐其所乐。对现下居住上有难处的干部职工，李小玲鼓劢两人要散发有信心，关键乐观的心态地看待生活中，拼命战胜互联网时代的困镜，并叮嘱同学们另加保重。
调研工作氛围温暖互相支持，所说薪火流传，世代相传。战争年代子与新一辈子子的永修供水管人由此先机，开怀叙旧，畅谈人生上去，回顾与展望以后。岁寒爱深送关注是永修润泉历年来的质量良好传统化，这类活动组织让离退居二线员工和困难的人层面在总部的暖意，体现出了永修供电人之間的长情厚谊。
